人权政策

尊重人权是大中积体电路一向坚持的基本价值。我们支持并认同《联合国世界人权宣言(UDHR)》、《国际劳工组织-工作基本原则与权利宣言》、《联合国工商企业与人权指导原则(UNGPs)》以及《联合国全球盟约十项原则(UNGC)》等,并援引《责任商业联盟行为准则》(RBA)制定《大中积体电路人权政策》,以唯才是用与适才适所为依归,通过公开、公平征选程序进行招聘,对于不同种族、性别、年龄、宗教、国籍或政治立场之应征者与全体员工均平等且尊重对待。
执行方针
  • 提供多元包容职场环境,确保工作机会均等。
  • 严禁雇用童工及未成年工,不强迫劳动。
  • 建立安全健康工作环境,杜绝非法歧视、骚扰或霸凌。
  • 遵循当地劳动法律法规,提供合理薪酬与工作条件。
  • 支持并协助员工维持身心健康及工作平衡。
  • 保障员工集会结社自由,建立开放沟通环境。
  • 尊重隐私,确保个人资料使用与收集符合法规要求。
  • 反贪腐,禁止收贿或行贿。

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